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Organizational Design - Agile Strukturen und neue Formen der Zusammenarbeit

Führen von Organisationen im digitalen Zeitalter

Online-Kurs und 3-Tage Präsenzmodul

Dieses Programm bietet einen tiefgehenden Einblick in das Thema "Agilität", sowohl von einer praktischen als auch theoretischen Perspektive. Ziel ist es, bestehende Organisationsformen zu hinterfragen und strukturelle Anpassungen durchzuführen, die neue Formen der Zusammenarbeit ermöglichen, um den aktuellen Herausforderungen gewachsen zu sein. Darüber hinaus arbeiten Sie am eigenen Führungsstil und lernen agile Tools im Führungsalltag zu implementieren.

Stufe 1 - Online-Kurs Agile Führung

Agilität ist nicht nur ein Konzept für Organisationen, sondern auch ein Mindset für jeden. Es geht um die rasche Anpassung an sich verändernde Umwelten und Herausforderungen und darum, sich viel mehr auf die Menschen und Ihre Bedürfnisse zu fokussieren. Darüber hinaus wird ein Raum für Innovation und Kreativität möglich gemacht. Das Wissen um agile Organisationen eröffnet neue Möglichkeiten:

  • Sie haben die Fähigkeit ein Arbeitsumfeld zu gestalten, das am besten zu Ihnen und Ihrer Organisation passt.
  • Sie können mit Ihrem Team gemeinsam Ideen realisieren und umsetzen.
  • Mehr Freude bei der Arbeit.

Nach Beendigung dieses 1-monatigen Kurses haben Sie die folgenden Themen erarbeitet: Warum Agilität? Das agile Mindset. Agile Organisationen designen. Agilität implementieren. Weitere Details zum Online Kurs

Stufe 2 – Design von Organisationen (3 Tage Präsenzmodul)

In diesem Modul vertiefen Sie Ihr Wissen:

  • Implikationen auf die moderne Businesswelt, Prinzipien agiler Organisationen sowie Potentiale und Grenzen von Agilität
  • Unterschiedliche Levels der Digitalisierung und die Anwendung von Businessstrategien und -modelle
  • Entwicklung der klassischen Betriebswirtschaftslehre und der digitalen Wirtschaft, das digitale Business und wie man digitale Geschäftsstrategien ausrollt
  • Agile Arbeitsmethoden, wie Business Model Canvas, SCRUM Board, Lean Start-Up and Design Thinking.

Nach diesen 3 Tagen haben Sie Methoden und Tools kennen gelernt um Ihre Organisation neu zu designen und Sie wissen, wie Sie Ihr Business an die Herausforderungen der digitalen Welt anpassen.

Vortragende

Mag. Martin Giesswein

www.Society.Institute | Autor, Lektor und Trainer

Univ.Prof. Dr. Patricia Klarner

Professorin | Institut für Organization Design | WU Wien | Österreich

- Strategisches Management und Wandel
- Organisational Design
- Corporate Governance

Mehr Informationen

Dr. Philipp Philippen

LRN LAB by Innogy Consulting, Experte Agile und Lean

Upgrade MBA

Sie möchten tiefer in das Thema Digitalisierung eintauchen? Bewerben Sie sich für den MBA Digital Transformation & Data Science und besuchen Sie das Kurzprogramm Organizational Design und mehr im berufsbegleitenden Master of Business Administration. Sie können sich ein bereits abgeschlossenes Kurzprogramm auch anrechnen lassen.

 

"Digi-Winner" Förderung

Wussten Sie, dass der Wiener ArbeitnehmerInnen Förderungsfonds (Waff) mit dem "Digi-Winner" diesen Kurs mit bis zu € 5.000 fördert? Weitere Infos und alle Voraussetzungen zur Förderung.

Die vollständigen Informationen zum Programm erhalten Sie auf der englischen Programmseite.

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